一、济南供卵哪家安全
1、近日，济南嘉乐生殖医院住院部凭借优异的表现，在诸多送选单位中脱颖而出，被济南市总工会授予“济南市工人先锋号”荣誉称号。8月26日，济南市总工会副主席、党组成员于虹与市中区总工会党组书记、常务副主席王晓峰一行来到济南嘉乐生殖医院指导工会工作。在当天举行的济南市十佳女职工建功立业标兵岗暨工人先锋号颁奖仪式上，他们将“济南市十佳女职工建功立业标兵岗”、“济南市女职工建功立业标兵岗”牌匾授予济南嘉乐生殖医院住院部。
2、图为济南市十佳女职工建功立业标兵岗暨工人先锋号颁奖仪式现场
3、图为济南市总工会副主席、党组成员于虹与市中区总工会党组书记、常务副主席王晓峰一行与济南嘉乐生殖医院住院部部分人员合影
4、据悉，济南嘉乐生殖医院作为一家三级生殖医院，住院部团队85%以上医师具有本科以上学历，拥有丰富的临床经验，手术量在生殖专科医院中名列前茅。以严格的质量管理确保了医疗安全和医疗质量，一直保持着“诊疗0差错”、“0事故”的记录，患者满意度保持在97%以上,获得了上级主管单位及患者的一致好评。在2019年度医院等级晋升工作中，住院部作为重点迎检部门，以优异成绩通过了评价专家的各项考核，为医院成功晋升三级生殖专科医院做出了巨大的贡献。
5、图为济南嘉乐生殖医院住院部部分医务人员
6、近年来，济南嘉乐生殖医院住院部更在与俄罗斯ICRM国际生殖医学中心、陈建明精准保胎团队等国际国内知名生殖医疗机构或团队开展合作中发挥了重要的作用。并先后在单孔腹腔镜、经脐微创手术、NOTES手术等方面取得了长足进展和突破。在践行“技术和医疗服务质量强院”理念的同时，住院部还推动圆梦孕育工程走向千家万户，为失独、贫困家庭提供公益治疗。在繁忙的工作之余不忘积极参与各项社会公益活动，嘉乐生殖工会组织的“筹建爱心妈妈小屋”、“探望革命先辈”、“扶贫助学”等各项活动中，都留下了她们的身影。
7、图为济南嘉乐生殖医院工会主席马艳在颁奖仪式上讲话
8、济南嘉乐生殖医院工会主席马艳表示，这些荣誉是嘉乐住院部也是医院全体职工的骄傲，是市区两级工会对医院工作的认可，更是一种催人奋进的鞭策。嘉乐将始终秉持“以患者为中心，以安全为核心”宗旨，团结奋进、大胆创新，狠抓医疗质量和优质护理服务，以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为创建目标，努力提升专业技术水平和服务水平，促进各科室和全院工作进一步提升。
9、图为山东省总工会选派济南嘉乐生殖医院工会工作指导员、省国防机械电子工会二级调研员倪道余同志在颁奖仪式上讲话
10、山东省总工会选派济南嘉乐生殖医院工会工作指导员、省国防机械电子工会二级调研员倪道余同志向嘉乐生殖医院住院部等集体表示祝贺，希望她们继续发扬新时代劳动精神、劳模精神、工匠精神和伟大的抗疫精神，立足岗位不断学习，持续提升医技能力和服务水平。他表示，作为省总工会派驻济南嘉乐医院工会工作指导员，将牢记指导员工作职责，团结引导全院职工听党话、跟党走，充分发挥爱岗敬业的潜能。同时坚持以职工为中心的工作理念，积极提升服务职工水平，努力把嘉乐工会建设成为“新时代职工之家”，让自己真正成为职工信赖的“娘家人”。
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1、图为济南市总工会副主席、党组成员于虹同志在颁奖仪式上讲话
2、济南市总工会副主席、党组成员于虹听取了济南嘉乐生殖医院工会和工会指导员的工作汇报，对他们的工作给予充分肯定，同时对嘉乐工会服务职工阵地建设、工会组织活动开展情况提出了要求。她强调，工人先锋号创建活动作为一项具有鲜明时代特征的劳动竞赛活动，是激发工作热情和创造活力、展示工人阶级先进性的重要载体。希望嘉乐全体职工倍加珍惜“济南市工人先锋号”荣誉，比技术、比服务，形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，立足本职、爱岗敬业，在平凡岗位上建功立业。济南嘉乐生殖医院女职工占了大多数，工会应切实履行思想政治引领功能，团结凝聚妇女力量,旗帜鲜明维护女职工，满腔热情服务女职工，激发女职工的工作动力，以实际行动充分发挥“半边天”作用。
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4、济南产假国家规定可以休多少天?济南产假天数最新规定?女性产假在法律上是保证带薪休假的，这是最基本的产假工资规定。如果你的用人单位没有为女职工缴纳生育保险，那么你的生育工资应该由用人单位支付。根据多省出台的新规，产假时间是在国家规定的基本产假之外，增加了奖金假。以下是592宝宝网小编济南产假规定天数给你的信息。希望你喜欢！
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6、新《条例》规定，山东提倡“一对夫妇生育两个子女”，删除了晚婚晚育的相关规定；增加产假六十天，给男方七天护理假。
7、据介绍，为保持与新修订的《人口与计划生育法》的法律统一性，原条例第十九条“提倡一对夫妻生育一个子女”的规定改为“提倡一对夫妻生育两个子女”，并删除了晚婚晚育的相关规定。这是这次最重要的修改。
8、同时，新《条例》明确具体规定了病残子女、收养、再婚等申请再生育子女的条件，作为普遍两孩政策的补充。
9、山东省原《人口与计划生育条例》第二十九条规定，男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假14天。新《条例》中，删除了晚婚假的奖励。
10、据介绍，新《条例》新增产假。考虑到产妇康复和母婴健康的需要，新《条例》第二十五条规定，符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，不论子女数量，除国家规定的产假外，增加产假六十天，并给予男方护理假七天。增加的产假和护理假视同出勤，工资福利不变。
